ひいらぎ社労士事務所の業務内容
労働保険・社会保険の手続代行
- 労働保険（労災保険・雇用保険）の導入・手続代行
- 社会保険（健康保険・厚生年金）の導入・手続代行
就業規則の作成、見直し
- 就業規則、賃金規程、退職金規程の作成・見直し
- あらたな就業規則の作成、現状の就業規則の改善
給与計算業務の代行と改善提案
- 中途採用、解雇について注意と対策
- サービス残業と割増賃金の対応
- 自社で行う給与計算の事務指導と改善
助成金の提案、申請
- 人材の採用時の助成金の申請
- 高齢者の雇用時の助成金の申請
人事労務に関わるご相談
- 従業員とのコミュニケーションのとり方
- 従業員のモチベーションの高め方
- 職務規律のみだれの改善
- 従業員に、経営者にかわって説明